社員用の医療品を購入した

▼事例

社員用に医薬品150,000円を購入し、小切手で支払った。

福利厚生費　150,000　当座預金　150,000

▼解説（ワンポイント・アドバイス）

• 従業員に対する医務、衛生、慰安等に要する費用は福利厚生費として計上する。ただし家事関連費に関するものは、当然、必要経費に算入できない。